Ressources sur le domaine https://www.bing.com/news/search?q=language:fr%20emploi%20jeunes&go=Rechercher&qs=ds&form=QBNT&format=rss.
Dans le Nord et le Pas-de-Calais, deux parcs d’attractions cherchent des saisonniers. Les campagnes de recrutement commencent mi-janvier. Dennlys Parc, situé à Dennebrœucq, propose 150 postes de CDD s ...Aller…
Un nouveau dispositif baptisé GRRR !! est lancé dans le Doubs central pour repérer et accompagner les jeunes de 16 à 29 ans éloignés de l’emploi.Aller à la sourcemissions-locales-95.fr est une…
Ce mardi 16 décembre, l'école de la 2eme chance de Belfort organisait sa cérémonie annuelle de remise des "attestations de compétences acquises", un moment de reconnaissance pour une trentaine de…
Offrir un parcours professionnel, hors de l’unique horizon de l’ESAT, est l’objectif de l’Education nationale et de plusieurs organismes tel que Cap emploi.Aller à la sourcemissions-locales-95.fr est une plateforme numérique…
Cette étude, menée avec l’Observatoire international du travail, précise que « 43 % de la population pensent qu’aujourd’hui, en France, des personnes sont souvent traitées défavorablement ou discrimin ...Aller à la sourcemissions-locales-95.fr…
"Un patron dans ma ville", l’appellation claque. Ou comment favoriser des temps d’échange entre les chefs d’entreprise et les jeunes des quartiers en recherche d’emploi. Explications.Aller à la sourcemissions-locales-95.fr est…
Aider jeunes et moins jeunes à trouver le chemin vers l’emploi : les 3es rencontres de l’emploi et de l’insertion ont réuni de nombreux partenaires, vendredi 12 décembre 2025, dans la salle…
Un rapport préconise de renforcer les liens entre entreprises et clubs sportifs pour faciliter l’insertion professionnelle des jeunes ...Aller à la sourcemissions-locales-95.fr est une plateforme numérique qui compile des informations…
[Le Maine Libre] Le Contrat d’engagement jeune (CEJ) offre aux 16-25 ans un accompagnement personnalisé afin qu’ils trouvent leur voie professionnelle. À la Mission locale Sarthe et Loir, plus de…
Dans leur recherche d’emploi comme dans leur carrière, les jeunes âgés de 18 à 24 ans ont deux fois plus de risque d’être discriminés que les 45-54 ans, selon une…